[article] Titre : | Quand les salariés se mettent dans le rouge | Type de document : | texte imprimé | Auteurs : | Bénédicte Haubold, Auteur | Année de publication : | 2014 | Article en page(s) : | p.38-41 | Langues : | Français | Mots-clés : | épuisement professionnel risques psychosociaux surmenage condition de travail | Résumé : | Analyse des risques psychosociaux provoquant le malaise des salariés dans les entreprises et conseils pour y remédier : un exemple de salarié en surcharge de travail et ses conséquences, définition des risques psychosociaux, origines de la surcharge de travail et volonté de requalification du "burnout" en accident du travail, prise en compte par la hiérarchie de l’évolution des charges de travail, questions à se poser et solutions à envisager. | in Les Grands dossiers des sciences humaines > 036 (09/2014) . - p.38-41
[article] Quand les salariés se mettent dans le rouge [texte imprimé] / Bénédicte Haubold, Auteur . - 2014 . - p.38-41. Langues : Français in Les Grands dossiers des sciences humaines > 036 (09/2014) . - p.38-41 Mots-clés : | épuisement professionnel risques psychosociaux surmenage condition de travail | Résumé : | Analyse des risques psychosociaux provoquant le malaise des salariés dans les entreprises et conseils pour y remédier : un exemple de salarié en surcharge de travail et ses conséquences, définition des risques psychosociaux, origines de la surcharge de travail et volonté de requalification du "burnout" en accident du travail, prise en compte par la hiérarchie de l’évolution des charges de travail, questions à se poser et solutions à envisager. |
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