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Sciences humaines (Auxerre) . 125Organisations : Le pouvoir invisibleMention de date : 03/2002 Paru le : 01/03/2002 |
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Ajouter le résultat dans votre panierDix ans de cafés philo, géo, psycho... / Sylvain Allemand in Sciences humaines (Auxerre), 125 (03/2002)
[article]
Titre : Dix ans de cafés philo, géo, psycho... Type de document : texte imprimé Auteurs : Sylvain Allemand, Auteur Année de publication : 2002 Article en page(s) : p.8-9 Langues : Français Mots-clés : activité culturelle débit de boisson 1990- Résumé : La création du premier café philosophique à Paris en 1992 a créé un engouement qui s'est étendu aux sciences humaines et sociales, et aux villes de province. Histoire, évolution, publics de ce qui est peut-être une nouvelle forme de socialisation.
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.8-9[article] Dix ans de cafés philo, géo, psycho... [texte imprimé] / Sylvain Allemand, Auteur . - 2002 . - p.8-9.
Langues : Français
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.8-9
Mots-clés : activité culturelle débit de boisson 1990- Résumé : La création du premier café philosophique à Paris en 1992 a créé un engouement qui s'est étendu aux sciences humaines et sociales, et aux villes de province. Histoire, évolution, publics de ce qui est peut-être une nouvelle forme de socialisation. La santé publique, entre culture et politique / Jérôme Souty in Sciences humaines (Auxerre), 125 (03/2002)
[article]
Titre : La santé publique, entre culture et politique Type de document : texte imprimé Auteurs : Jérôme Souty, Auteur Année de publication : 2002 Article en page(s) : p.10 Langues : Français Mots-clés : SIDA (syndrome d'immunodéficience acquise) santé publique Afrique 2000- Résumé : La propagation du sida en Afrique est souvent expliquée par des facteurs culturels et sexuels. Des anthropologues contestent ce discours et rappellent l'existence de facteurs sanitaires, sociaux et politiques.
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.10[article] La santé publique, entre culture et politique [texte imprimé] / Jérôme Souty, Auteur . - 2002 . - p.10.
Langues : Français
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.10
Mots-clés : SIDA (syndrome d'immunodéficience acquise) santé publique Afrique 2000- Résumé : La propagation du sida en Afrique est souvent expliquée par des facteurs culturels et sexuels. Des anthropologues contestent ce discours et rappellent l'existence de facteurs sanitaires, sociaux et politiques. Les Etats-Unis dominent-ils le monde ? / Jean-Claude Ruano-Borbalan in Sciences humaines (Auxerre), 125 (03/2002)
[article]
Titre : Les Etats-Unis dominent-ils le monde ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Claude Ruano-Borbalan, Auteur Année de publication : 2002 Article en page(s) : p.16-22 Langues : Français Mots-clés : relations internationales Etats-Unis étude historique Résumé : Rappel des grandes étapes de l'histoire économique et politique des Etats-Unis qui expliquent leur position au plan mondial. Les phénomènes d'unification culturelle, d'hégémonie économique et militaire sont analysés et relativisés. Carte, données chiffrées.
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.16-22[article] Les Etats-Unis dominent-ils le monde ? [texte imprimé] / Jean-Claude Ruano-Borbalan, Auteur . - 2002 . - p.16-22.
Langues : Français
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.16-22
Mots-clés : relations internationales Etats-Unis étude historique Résumé : Rappel des grandes étapes de l'histoire économique et politique des Etats-Unis qui expliquent leur position au plan mondial. Les phénomènes d'unification culturelle, d'hégémonie économique et militaire sont analysés et relativisés. Carte, données chiffrées. L'autonomie dans le travail, une fausse bonne idée ? / Evelyne Jardin in Sciences humaines (Auxerre), 125 (03/2002)
[article]
Titre : L'autonomie dans le travail, une fausse bonne idée ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Evelyne Jardin, Auteur Année de publication : 2002 Article en page(s) : p.24-28 Langues : Français Mots-clés : gestion des ressources humaines direction de l'entreprise organisation du travail autonomie : psychologie 2000- Résumé : L'organisation des entreprises et leur management a profondément évolué depuis les années 1980. Des sociologues examinent la reconfiguration de l'exercice du pouvoir et les conséquences de ces évolutions pour les cadres et les ouvriers à travers deux exemples : le management par projet et la flexibilité productive.
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.24-28[article] L'autonomie dans le travail, une fausse bonne idée ? [texte imprimé] / Evelyne Jardin, Auteur . - 2002 . - p.24-28.
Langues : Français
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.24-28
Mots-clés : gestion des ressources humaines direction de l'entreprise organisation du travail autonomie : psychologie 2000- Résumé : L'organisation des entreprises et leur management a profondément évolué depuis les années 1980. Des sociologues examinent la reconfiguration de l'exercice du pouvoir et les conséquences de ces évolutions pour les cadres et les ouvriers à travers deux exemples : le management par projet et la flexibilité productive. Le pouvoir des clients à La Poste : rencontre avec Aurélie Jeantet / Aurélie Jeantet in Sciences humaines (Auxerre), 125 (03/2002)
[article]
Titre : Le pouvoir des clients à La Poste : rencontre avec Aurélie Jeantet Type de document : texte imprimé Auteurs : Aurélie Jeantet, Personne interviewée ; Evelyne Jardin, Intervieweur Année de publication : 2002 Article en page(s) : p.29 Langues : Français Mots-clés : service postal gestion des ressources humaines France 2000- relation avec la clientèle Résumé : A travers l'exemple de la modernisation de La Poste dans les années 1990, une sociologue étudie l'évolution des rapports hiérarchiques dans l'entreprise, le rôle grandissant du client et les réactions des guichetiers.
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.29[article] Le pouvoir des clients à La Poste : rencontre avec Aurélie Jeantet [texte imprimé] / Aurélie Jeantet, Personne interviewée ; Evelyne Jardin, Intervieweur . - 2002 . - p.29.
Langues : Français
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.29
Mots-clés : service postal gestion des ressources humaines France 2000- relation avec la clientèle Résumé : A travers l'exemple de la modernisation de La Poste dans les années 1990, une sociologue étudie l'évolution des rapports hiérarchiques dans l'entreprise, le rôle grandissant du client et les réactions des guichetiers. Cinq regards sur le pouvoir et ses modes de régulation in Sciences humaines (Auxerre), 125 (03/2002)
[article]
Titre : Cinq regards sur le pouvoir et ses modes de régulation Type de document : texte imprimé Année de publication : 2002 Article en page(s) : p.30-31 Langues : Français Mots-clés : direction de l'entreprise gestion des ressources humaines 2000- pouvoir Résumé : Des sociologues analysent les sources de pouvoir dans l'entreprise : le relationnel, l'inconscient, les règles, le management et les conventions implicites.
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.30-31[article] Cinq regards sur le pouvoir et ses modes de régulation [texte imprimé] . - 2002 . - p.30-31.
Langues : Français
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.30-31
Mots-clés : direction de l'entreprise gestion des ressources humaines 2000- pouvoir Résumé : Des sociologues analysent les sources de pouvoir dans l'entreprise : le relationnel, l'inconscient, les règles, le management et les conventions implicites. Nouvelle économie, nouveaux pouvoirs ? / Isabelle Berrebi-Hoffmann in Sciences humaines (Auxerre), 125 (03/2002)
[article]
Titre : Nouvelle économie, nouveaux pouvoirs ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Isabelle Berrebi-Hoffmann, Auteur Année de publication : 2002 Article en page(s) : p.32-35 Langues : Français Mots-clés : direction de l'entreprise gestion des ressources humaines 2000- pouvoir Résumé : Les sociétés de conseil en informatique ont développé deux principes de contrôle horizontal, contrôle social par les pairs et mise en concurrence des employés, qui ont paradoxalement renforcé le pouvoir hiérarchique. La réduction des effectifs et la concurrence accentuent la responsabilité qui pèse sur le personnel. Une sociologue étudie ces nouvelles formes de pouvoir.
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.32-35[article] Nouvelle économie, nouveaux pouvoirs ? [texte imprimé] / Isabelle Berrebi-Hoffmann, Auteur . - 2002 . - p.32-35.
Langues : Français
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.32-35
Mots-clés : direction de l'entreprise gestion des ressources humaines 2000- pouvoir Résumé : Les sociétés de conseil en informatique ont développé deux principes de contrôle horizontal, contrôle social par les pairs et mise en concurrence des employés, qui ont paradoxalement renforcé le pouvoir hiérarchique. La réduction des effectifs et la concurrence accentuent la responsabilité qui pèse sur le personnel. Une sociologue étudie ces nouvelles formes de pouvoir. Quand les grenouilles demandent un roi / Pierre Dockès in Sciences humaines (Auxerre), 125 (03/2002)
[article]
Titre : Quand les grenouilles demandent un roi Type de document : texte imprimé Auteurs : Pierre Dockès, Auteur Année de publication : 2002 Article en page(s) : p.36-39 Langues : Français Mots-clés : direction de l'entreprise gestion des ressources humaines 2000- pouvoir Résumé : Un professeur de sciences économiques pose les jalons d'une économie politique du pouvoir exercé au sein des organisations. Il examine la relation employé-employeur et les raisons de la demande implicite d'autorité de la part des employés.
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.36-39[article] Quand les grenouilles demandent un roi [texte imprimé] / Pierre Dockès, Auteur . - 2002 . - p.36-39.
Langues : Français
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.36-39
Mots-clés : direction de l'entreprise gestion des ressources humaines 2000- pouvoir Résumé : Un professeur de sciences économiques pose les jalons d'une économie politique du pouvoir exercé au sein des organisations. Il examine la relation employé-employeur et les raisons de la demande implicite d'autorité de la part des employés. Organisations : le pouvoir invisible in Sciences humaines (Auxerre), 125 (03/2002)
[article]
Titre : Organisations : le pouvoir invisible Type de document : texte imprimé Année de publication : 2002 Article en page(s) : p.23-39 Langues : Français Mots-clés : direction de l'entreprise gestion des ressources humaines 2000- pouvoir Résumé : L'ensemble des articles aborde la question de l'évolution des formes de pouvoirs et des relations hiérarchiques dans les entreprises dans un contexte d'autonomie et de responsabilisation des employés et des cadres.
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.23-39[article] Organisations : le pouvoir invisible [texte imprimé] . - 2002 . - p.23-39.
Langues : Français
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.23-39
Mots-clés : direction de l'entreprise gestion des ressources humaines 2000- pouvoir Résumé : L'ensemble des articles aborde la question de l'évolution des formes de pouvoirs et des relations hiérarchiques dans les entreprises dans un contexte d'autonomie et de responsabilisation des employés et des cadres. Organisations : le pouvoir invisible : bibliographie du dossier in Sciences humaines (Auxerre), 125 (03/2002)
[article]
Titre : Organisations : le pouvoir invisible : bibliographie du dossier Type de document : texte imprimé Année de publication : 2002 Article en page(s) : p.39 Langues : Français Mots-clés : direction de l'entreprise gestion des ressources humaines 2000- pouvoir Résumé : Ensemble de références sur le thème du management de l'entreprise, du pouvoir et de l'autorité.
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.39[article] Organisations : le pouvoir invisible : bibliographie du dossier [texte imprimé] . - 2002 . - p.39.
Langues : Français
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.39
Mots-clés : direction de l'entreprise gestion des ressources humaines 2000- pouvoir Résumé : Ensemble de références sur le thème du management de l'entreprise, du pouvoir et de l'autorité. Le sage et le philosophe : rencontre avec François Jullien / François Jullien in Sciences humaines (Auxerre), 125 (03/2002)
[article]
Titre : Le sage et le philosophe : rencontre avec François Jullien Type de document : texte imprimé Auteurs : François Jullien, Personne interviewée ; Martine Fournier, Intervieweur Année de publication : 2002 Article en page(s) : p.40-43 Langues : Français Mots-clés : question philosophique culture orientale culture occidentale Résumé : Un spécialiste de la pensée chinoise analyse les différences fondamentales entre pensées chinoise et européenne : la notion de processus, l'agir et le non-agir, la philosophie et la sagesse.
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.40-43[article] Le sage et le philosophe : rencontre avec François Jullien [texte imprimé] / François Jullien, Personne interviewée ; Martine Fournier, Intervieweur . - 2002 . - p.40-43.
Langues : Français
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.40-43
Mots-clés : question philosophique culture orientale culture occidentale Résumé : Un spécialiste de la pensée chinoise analyse les différences fondamentales entre pensées chinoise et européenne : la notion de processus, l'agir et le non-agir, la philosophie et la sagesse. La fondatrice de la psychanalyse des enfants : Mélanie Klein (1882-1960) / Gilles Marchand in Sciences humaines (Auxerre), 125 (03/2002)
[article]
Titre : La fondatrice de la psychanalyse des enfants : Mélanie Klein (1882-1960) Type de document : texte imprimé Auteurs : Gilles Marchand, Auteur Année de publication : 2002 Article en page(s) : p.44-46 Langues : Français Mots-clés : métier : santé Grande-Bretagne 20e siècle Résumé : Portrait de la psychanalyste Mélanie Klein, rappel de ses apports fondamentaux à partir de l'observation du jeu chez l'enfant mais également des controverses parfois violentes autour de son travail et de sa personnalité.
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.44-46[article] La fondatrice de la psychanalyse des enfants : Mélanie Klein (1882-1960) [texte imprimé] / Gilles Marchand, Auteur . - 2002 . - p.44-46.
Langues : Français
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.44-46
Mots-clés : métier : santé Grande-Bretagne 20e siècle Résumé : Portrait de la psychanalyste Mélanie Klein, rappel de ses apports fondamentaux à partir de l'observation du jeu chez l'enfant mais également des controverses parfois violentes autour de son travail et de sa personnalité. Comment peut-on être jeune en Iran ? / Sylvain Allemand in Sciences humaines (Auxerre), 125 (03/2002)
[article]
Titre : Comment peut-on être jeune en Iran ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Sylvain Allemand, Auteur Année de publication : 2002 Article en page(s) : p.48-49 Langues : Français Mots-clés : jeunesse Iran 2000- Résumé : Présentation de l'ouvrage de Mahnaz Shirali "La jeunesse iranienne : une génération en crise". Cette sociologue a analysé les comportements de ce groupe social très hétéroclite parfois victime de rejet et de répression.
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.48-49[article] Comment peut-on être jeune en Iran ? [texte imprimé] / Sylvain Allemand, Auteur . - 2002 . - p.48-49.
Langues : Français
in Sciences humaines (Auxerre) > 125 (03/2002) . - p.48-49
Mots-clés : jeunesse Iran 2000- Résumé : Présentation de l'ouvrage de Mahnaz Shirali "La jeunesse iranienne : une génération en crise". Cette sociologue a analysé les comportements de ce groupe social très hétéroclite parfois victime de rejet et de répression.